Lagardère Travel Retail annonce de nouvelles nominations au sein de son Comité Exécutif pour renforcer son équipe de direction
Lagardère Travel Retail annonce aujourd’hui plusieurs nominations au sein de son Comité Exécutif, destinées à renforcer davantage son équipe de direction alors que l’entreprise entre dans une nouvelle phase de son développement. Ces nominations visent à consolider les compétences collectives de l’organisation en apportant des expertises complémentaires et en s’appuyant sur les solides fondations qui ont soutenu sa croissance récente.Elles contribueront également à renforcer la capacité de Lagardère Travel Retail à maintenir des standards élevés d’exécution et d’excellence opérationnelle, tout en favorisant une culture d’amélioration continue au sein de l’organisation et en créant de la valeur durable pour l’ensemble des parties prenantes et partenaires commerciaux.
Dans le cadre de cette évolution, Jérôme Petit rejoint le Comité Exécutif en tant que Directeur Général Adjoint (Deputy CEO), sous la responsabilité de Frédéric Chevalier, Président-Directeur Général. Fort de plus de trente années d’expérience internationale dans des fonctions de direction, notamment avec d’importantes responsabilités opérationnelles en Asie, en Afrique et en Europe, il apporte une expertise considérable en développement commercial, en gestion des opérations et en pilotage d’organisations complexes et multiculturelles. Sa nomination reflète la volonté de l’entreprise d’associer expertise opérationnelle et expérience internationale au plus haut niveau de gouvernance.
Le Comité Exécutif est également renforcé par la nomination de David-Alexandre Fournier au poste de Chief Human Resources & CSR Officer. Fort de plus de vingt ans d’expérience dans des fonctions de direction des ressources humaines au sein de grandes organisations internationales, David-Alexandre supervisera la stratégie RH du groupe et poursuivra le développement de son organisation, de ses talents et de sa culture dans l’ensemble des régions où l’entreprise est présente. Il pilotera également la stratégie RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) de Lagardère Travel Retail, afin de poursuivre le déploiement de la feuille de route PEPS à travers l’ensemble des activités du groupe.
L’évolution du Comité Exécutif se traduit également par plusieurs ajustements des responsabilités de ses membres actuels, permettant de mieux valoriser l’étendue des expertises de l’équipe dirigeante et de favoriser une plus grande cohérence entre les différentes régions. Lucio Rossetto élargira son périmètre de responsabilités à l’Amérique du Nord, en plus de ses fonctions actuelles couvrant l’Europe. Vincent Romet prendra la responsabilité de l’ensemble de la région Asie, en complément de son périmètre actuel comprenant le Moyen-Orient, l’Afrique, la France et le Luxembourg. Charlotte Delmas, qui conservera ses fonctions de Directrice de la Performance Opérationnelle, prendra également la responsabilité de l’Amérique latine et de la Suisse, en complément de son périmètre actuel couvrant quatre pays européens. Elle sera accompagnée par Javier Cagigal, actuellement Directeur Général de Lagardère Travel Retail Espagne & Portugal, qui est nommé Directeur Général Adjoint des Opérations pour l’Amérique latine, en complément de ses responsabilités actuelles sur la péninsule Ibérique. Par ailleurs, plusieurs membres du Comité Exécutif poursuivront leurs missions actuelles, renforçant ainsi davantage la solidité et la continuité de l’équipe dirigeante. Luc Mansion ajoutera la Stratégie à ses responsabilités actuelles de Directeur Financier, Directeur de la Conformité et Directeur des Opérations pour la région Pacifique. Lylian Vignau conservera ses fonctions de Directeur Commercial et Digital. Michel Sibony poursuivra son rôle de Directeur de la Création de Valeur.
Commentant ces nominations, Frédéric Chevalier, Président-Directeur Général de Lagardère Travel Retail, a déclaré :
« Ces nominations au sein du Comité Exécutif représentent une nouvelle étape dans l’évolution de Lagardère Travel Retail. Nous renforçons une équipe de direction qui a déjà fait ses preuves, tout en consolidant des domaines d’expertise clés pour soutenir nos activités dans l’ensemble de nos régions. Notre priorité demeure inchangée : servir nos équipes et nos partenaires avec les plus hauts standards d’exécution, tout en continuant à améliorer notre manière de travailler au quotidien. Grâce à ces évolutions, nous nous donnons les moyens de garantir des résultats durables et de rester à l’avant-garde dans un environnement mondial complexe et en constante évolution. »